Veiligheidsbewustzijn
VEILIGHEIDSBEWUST WERKEN
Enkel organisatorische en technische ingrepen volstaan niet in een onderneming om een doelmatig en succesvol veiligheidsbeheer te voeren. Het preventiebeleid in uw organisatie staat of valt met de medewerking van de operationele medewerkers en de hiërarchische lijn.
Lang niet elke organisatie slaagt er in haar medewerkers voor de volle 100% in de juiste houding, attitude en in het juiste gedrag te sturen. Soms lijkt het vechten tegen windmolens."Hoe krijg ik ze zo ver?", is dan ook een vraag die vaak stil of hardop gesteld wordt door heel wat verantwoordelijke veiligheidsfunctionarissen.
Resultaat van de training
Deze training gaat in op de voorwaarden die aanwezig dienen te zijn om te komen tot een preventiebeleid dat actief en participatief gedragen en ondersteund wordt door alle medewerkers, zowel de hiërarchische lijn als de medewerkers op de werkvloer. Deelnemers maken kennis met de 5 fasen in de ontwikkeling naar een goede veiligheidscultuur. De relevante factoren worden toegelicht, zoals risico-observatie, motiveren, coachen van medewerkers, voorbeeldgedrag, rol en taken hiërarchische lijn, veiligheidscultuur en –bewustzijn nastreven en ondersteunende procedures.
Doelgroep
Iedereen die in het dagelijks werk medewerkers moet aansturen om veilig te werken.
Tijdsbesteding
3 dagdelen
Wilt u meer informatie?
Neem dan contact ons op, wij helpen u graag verder.
Veiligheidsbewustzijn
VEILIGHEIDSBEWUST WERKEN
Enkel organisatorische en technische ingrepen volstaan niet in een onderneming om een doelmatig en succesvol veiligheidsbeheer te voeren. Het preventiebeleid in uw organisatie staat of valt met de medewerking van de operationele medewerkers en de hiërarchische lijn.
Lang niet elke organisatie slaagt er in haar medewerkers voor de volle 100% in de juiste houding, attitude en in het juiste gedrag te sturen. Soms lijkt het vechten tegen windmolens."Hoe krijg ik ze zo ver?", is dan ook een vraag die vaak stil of hardop gesteld wordt door heel wat verantwoordelijke veiligheidsfunctionarissen.
Resultaat van de training
Deze training gaat in op de voorwaarden die aanwezig dienen te zijn om te komen tot een preventiebeleid dat actief en participatief gedragen en ondersteund wordt door alle medewerkers, zowel de hiërarchische lijn als de medewerkers op de werkvloer. Deelnemers maken kennis met de 5 fasen in de ontwikkeling naar een goede veiligheidscultuur. De relevante factoren worden toegelicht, zoals risico-observatie, motiveren, coachen van medewerkers, voorbeeldgedrag, rol en taken hiërarchische lijn, veiligheidscultuur en –bewustzijn nastreven en ondersteunende procedures.
Doelgroep
Iedereen die in het dagelijks werk medewerkers moet aansturen om veilig te werken.
Tijdsbesteding
3 dagdelen
Wilt u meer informatie?
Neem dan contact ons op, wij helpen u graag verder.
